日前，集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理姜國(guó)根一行深入集團(tuán)江耐公司調(diào)研。集團(tuán)班子成員聯(lián)系人湯劍峰，集團(tuán)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加。

姜國(guó)根在聽(tīng)取江耐公司關(guān)于業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀、人才發(fā)展需求以及開(kāi)展黨紀(jì)教育、違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)摸排等情況匯報(bào)后，對(duì)江耐公司取得的成績(jī)給予充分肯定。

姜國(guó)根指出，江耐公司作為老國(guó)有企業(yè)要主動(dòng)承擔(dān)“作表率、打頭陣”的帶頭作用，堅(jiān)持“抓兩頭帶中間”，營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境。在從嚴(yán)治黨方面，一要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，強(qiáng)化主體意識(shí)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署任務(wù)；二要推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)，加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃，精心組織實(shí)施，豐富學(xué)習(xí)形式，重點(diǎn)崗位上的人員要有針對(duì)性地開(kāi)展學(xué)習(xí)，努力使黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育內(nèi)化于心，外化于行；三是開(kāi)展違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)摸排要突出重點(diǎn)，對(duì)標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建立好分類(lèi)處置風(fēng)險(xiǎn)清單，定期跟進(jìn)檢查，動(dòng)態(tài)調(diào)整完善，切實(shí)做到全范圍覆蓋、全流程監(jiān)督、全鏈條管控。

姜國(guó)根強(qiáng)調(diào)，江耐公司要始終把人才作為創(chuàng)新第一資源，把教育培訓(xùn)與人才培養(yǎng)緊密結(jié)合起來(lái)，一方面，要突出實(shí)戰(zhàn)實(shí)用實(shí)效開(kāi)展崗位練兵，緊貼各不同崗位需求，不同階段業(yè)務(wù)發(fā)展難點(diǎn)，靈活推行案例教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等培訓(xùn)模式，加大專(zhuān)業(yè)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度。另一方面，公司人力資源要充分體現(xiàn)用人導(dǎo)向，鼓勵(lì)員工下沉一線，充分激發(fā)員工的能動(dòng)性，要著眼于未來(lái)，培養(yǎng)后續(xù)發(fā)展，拓寬職業(yè)發(fā)展空間，鼓勵(lì)員工參加繼續(xù)教育，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才動(dòng)力。

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（供稿：江耐公司?姜可欣）